经股东大会批准，M公司2020年1月1日实施股权激励计划，具体内容为：M公司授予其100名中层以上管理人员每人1000份现金股票增值权。可行权日为2023年12月31日。该增值权应在2025年12月31日之前行使完毕。M公司授予日股票市价为每股5元，截至2023年累计确认负债600000元，2020年至2023年共有10人离职，2024年没有人离职但有8人行权，共支付现金88000元。2024年年末增值权公允价值为12元，预计2025年没有人员离职。M公司因该项股份支付在2024年应确认的公允价值变动损益为（）。

甲公司2×20年12月20日与乙公司签订商品销售合同。合同约定:甲公司应于2×21年5月20日前将合同标的商品运抵乙公司并经验收，在商品运抵乙公司前灭失、毁损、价值变动等风险由甲公司承担。甲公司该项合同中所售商品为库存W商品，2×20年12月30日，甲公司根据合同向乙公司开具了增值税专用发票并于当日确认了商品销售收入。W商品于2×21年5月10日发出并于5月15日运抵乙公司验收合格。对于甲公司2×20年W商品销售收入确认的恰当性判断，除考虑与会计准则规定的收入确认条件的符合性以外，还应考虑可能违背的会计基本假设是（）